我去年快年底的时候找了份工作,现在已经工作了1年多了,今年6月份的时候确认怀孕了,找老板请孕产假,老板说现在太早了,需要等到怀孕8个月的时候才行。感觉很坑人,有点想溜了,可是我听说如果辞职了的话,生育保险就白交了,之后生孩子也没有报销,这是真的吗?
说生育保险辞职就白交了的原因是生育保险要求缴纳一年以上且怀孕期间依然在保,若是怀孕期间辞职就不能享受生育保险报销,所以前面算是白交了。生育保险是企业为职工缴纳的,孕期离职后个人将不能进行生育保险购买,自然没办法满足怀孕期间连续在保的状态。
生育保险是国家通过立法,在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时,由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度,国家或社会对生育的职工给予必要的经济补偿和医疗保健的社会保险制度。但其报销是有一定要求的,具体如下:
1.缴纳生育保险时间累积满一年(部分地区略有出入);
2.在生育期间必须处于在职状态,并继续缴生育保险费用;
3.如果已经辞职,就无法享受生育险,即使此前缴纳了多年的生育保险费。
“文/贝贝豆(原创文章,欢迎个人转载分享)”
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